Uddannet SOSU-hjælper søges – vil du være med til at gøre en forskel?

Har du lyst til at arbejde et sted, hvor faglighed, ansvar og udvikling går hånd i hånd – og hvor du hver dag er med til at gøre en forskel for borgerne? Så er det dig, vi leder efter!

Vi søger en dygtig og engageret social- og sundhedshjælper, der vil være med til at løfte kvaliteten i vores pleje og bringe hjerte og faglighed i spil.

Om os:
Vi er en hjemmepleje med fokus på nærvær, faglighed og et stærkt fællesskab. Vi hjælper borgere med at leve et trygt og værdigt liv i eget hjem – og vi gør det med smil, varme og respekt.

Du bliver en del af et team i udvikling, og vi har i den sidste tid haft stort fokus på at fremme trivslen, mindske sygefraværet og skabe et bedre arbejdsmiljø- og vi er på vej i den rigtige retning. 

Distrikt 2 råder over et stort geografisk område i Høje-Taastrup og vi køre både i Bygaden og i Hedehusene. Man møder ind i hjemmeplejehuset sammen med sine øvrige kollegaer.

Vi søger dig, der:

• Er uddannet social- og sundhedshjælper (eller næsten færdig)
• Brænder for at gøre en forskel hver dag
• Møder mennesker med empati og faglighed
• Kan arbejde selvstændigt og tage ansvar
• Er robust og løsningsorienteret – og trives i en hverdag, hvor tingene nogle gange går stærkt
• Ser udvikling som en mulighed
• Har gyldigt kørekort og kan cykle

 Vi tilbyder:

• Fast stilling på 37 timer/uge i dagvagt med weekend vagt hver 2. eller 3. weekend
• En arbejdsplads med god introduktion og oplæring
• Mulighed for faglig udvikling og efteruddannelse
• Gode kolleger og en meningsfuld hverdag
• Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst

Lyder det som noget for dig?

Så send din ansøgning og CV til os senest den 17. august 2025 via vores e-rekrutteringssystem Emply.

Er du blevet nysgerrig og har spørgsmål til jobbet, dagligdagen eller noget helt tredje, så tøv ikke med at kontakte daglig leder Dorte Bencke Andersen på 30 16 39 65 eller faglige koordinator Fatima Bourouih på 43 35 25 30.

Yderligere oplysninger

Vi afholder samtaler i uge 34.

Ønsket opstart er den 1. september 2025 eller snarest derefter.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst samt principperne i Ny Løn. Vi indhenter straffeattester samt referencer fra tidligere ansættelser i forbindelse med ansættelsen.

Vi glæder os til at høre fra dig!