Drømmer du om at arbejde på et lille plejehjem, hvor alle kender hinanden?

Henriksdal søger en social- og sundhedsassistent til dagvagt – 37 timer om ugen, gerne fra 1. marts 2026. 

Hos os på Henriksdal bliver du en del af et lille, varmt og overskueligt plejehjem, hvor samarbejde, indflydelse og nærvær ikke bare er ord – men noget vi lever og lykkes med hver dag. Vi er stolte af at være et sted, hvor livet leves, og hvor beboerne oplever både mening, tryghed og glæde i hverdagen.

Hverdagen hos os: 

Vi er et aktivt hus, hvor der ofte sker noget i form af aktiviteter. Om eftermiddagen har vi aktivitetsmedarbejdere, som skaber små og store oplevelser sammen med beboerne. Vores egen lille bus gør det muligt at tage på spontane ture, måske en is ved havnen, en køretur i det grønne eller et besøg et sted, beboerne holder af.

Vi arbejder rehabiliterende, nytænkende og med høj faglighed, og du vil blive en del af et lille team med fem kollegaer fordelt på to mindre afdelinger. Vi får både faste sygeplejersker og en fast plejehjemslæge, som sikrer, at du har den støtte og sparring, du har brug for.

Om Henriksdal:

Henriksdal er et hyggeligt plejehjem med 42 plejeboliger fordelt på fire afdelinger. Her finder du også et dagaktivitetscenter, en café, en minibus samt et dejligt haveanlæg med drivhus, terrasser og bålpladser – steder hvor fællesskab og nærvær får lov til at blomstre.

Vores kerneopgave er enkel og vigtig:
Vi lykkes, når beboerne oplever at leve et meningsfuldt liv med trivsel, tryghed, selvbestemmelse og bevarelse af flest mulige ressourcer.

Er det dig, vi leder efter?

Vi vil gerne høre fra dig, hvis du:

• Er uddannet social- og sundhedsassistent
• Kan bevare overblikket, når der er travlt
• Kan arbejde rehabiliterende og igangsættende med beboernes livskvalitet i fokus
• Tør byde ind med dig selv og bidrage til det gode samarbejde
• Gerne har kendskab til Cura (ikke et krav)

Det praktiske:

• Stillingen er på 37 timer om ugen med arbejde hver 3. weekend
• Ansøgningsfrist: Mandag den 23. februar 2026
• Opstart: gerne 1. marts 2026 eller snarest muligt
• Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst og principperne i Ny Løn
• Der indhentes straffeattest, og vi tager referencer
• Der afholdes samtaler løbende

Vil du vide mere?

Du er meget velkommen til at kontakte daglig leder Stine D. Mathiesen på 29 31 21 37 eller mail: stinema@htk.dk