Brænder du for at udvikle den pædagogiske kvalitet på dagtilbudsområdet og har du høje ambitioner på børns vegne? Vil du være en del af et fagligt ambitiøst og engageret team, som samtidig har stor fokus på, at det skal være både sjovt og rart at gå på arbejde? Så har vi måske lige netop jobbet til dig.

Som indsatspædagog hos os bliver du tilknyttet 1-2 dagtilbud i en aftalt periode, hvor opgaven er at udvikle de pædagogiske læringsmiljøer i dagtilbuddet i et tæt samarbejde med ledelse og medarbejdere. Udviklingsopgaverne kan have forskellig fokus fra understøttelse af etablering af nye dagtilbud, det nære relationsarbejde, til implementering af Nest pædagogiske principper. Udover udviklingsarbejdet i institutionen vil du deltage i sparringsmøder, faglige teammøder med dine kolleger fra pædagogisk udviklingsteam samt supervision med ekstern supervisor. Som indsatspædagog får du også rollen som KIDS-observatør i kommunens pædagogiske tilsyn.

Vores fælles fokus i Pædagogisk udviklingsteam er at:

• Styrke og udvikle de pædagogiske læringsmiljøer i kommunens dagtilbud 
• Højne kvaliteten på dagtilbudsområdet 
• Øge lige muligheder for børn gennem en stærk pædagogisk indsats

Du motiveres af at skabe udviklingsforløb i tæt samarbejde med det pædagogiske personale, hvor du indtager en nysgerrig rolle og skaber både tryghed og engagement i den fælles udviklingsopgave. Som person formår du at motivere dem, du samarbejder med, og du har erfaring med at skabe udvikling og forandring. Du brænder for den pædagogiske praksis og er vild med at arbejde med børn og skabe de bedste udviklings- og deltagelsesmuligheder for alle børn gennem en stærk pædagogisk indsats i praksis.

Du bliver et team, hvor vi som kollegaer prioriterer hinanden både fagligt og socialt. Vi er et ambitiøst arbejdsfællesskab med høj faglighed og stort engagement. Vi har fokus på at vedligeholde et godt arbejdsmiljø, hvor vi kontinuerligt prioriterer at bevare den høje grad af psykologisk tryghed. Pædagogisk udviklingsteam består af 14 indsatspædagoger, 13 pædagogiske vejledere og 6 pædagogiske proceskonsulenter, der alle arbejder med vejledning, processer og særlige tilrettelagte indsatser på 0-6 års området i et tæt samarbejde med dagtilbuddene samt tværfaglige kolleger fra både PPR, sundhedstjenesten og familieafdelingen.

Som ny kollega hos os får du et grundigt introduktionsforløb med fokus på Høje-Taastrup Kommunes værdier, visioner samt vores faglige fundament. Vi byder dig velkommen med et opstartsforløb, der består af kollegial sparring, følforløb med deltagelse i indsatspædagogisk arbejde og egen ledelse tæt på med henblik på, at du lander trygt og bliver klædt på til opgaven. Der er løbende fokus på og mulighed for kompetenceudvikling. Vi tilbyder et arbejde med mange forskelligartede arbejdsopgaver og med stor fleksibilitet.

Vi søger dig som:

• Er uddannet pædagog og har kendskab til og erfaring fra dagtilbudsområdet
• Har erfaring med skabe udvikling gennem andre enten via faglig ledelse eller som vejleder
• Brænder for og ser en værdi i at arbejde med pædagogisk udvikling gennem praksisnær deltagelse og sampraksis/co-teaching
• Har stærke relationskompetencer og er nysgerrig på andres holdninger og synspunkter
• Har erfaring med specialpædagogiske metoder og greb ind i almen pædagogisk praksis
• Har sans for strukturering og organisering samt er handlekraftig og god til at få ting planlagt og gennemført
• Kan arbejde selvstændigt og trives med dette
• Har kendskab til institutionskulturer samt udviklings- og forandringsprocesser

Vi ser gerne, at du har en pædagogisk overbygning eller særlig efter-/videreuddannelse eller relevant bred erfaring.

Er du nysgerrig på jobbet, eller har du brug for at høre mere, så tøv ikke med at ringe til leder af Pædagogisk Udviklingsteam Betina Laursen på 2935 8809 eller indsatspædagog Camilla Knak på 29799399.

Der er ansøgningsfrist søndag den 7. september 2025

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 19. september.

Praktiske oplysninger

Jobbet er 37 timer om ugen. Ansættelse pr. 1. november 2025.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til gældende overenskomst samt principperne i Ny Løn. I forbindelse med ansættelse indhenter vi referencer fra tidligere ansættelser.

Vi ser frem til at høre fra dig.